12月25日，全市首场人才恳谈会召开，收集文旅企业、文旅人才诉求，推动文化旅游业高质量发展。市委常委、市委组织部部长廖强主持会议并讲话，副市长储晓焱参加会议。
  廖强指出，实施文旅兴市战略，人才是第一资源。要抢抓机遇主动作为，增强系统观念和问题意识，坚持政策导向、产业导向、效益导向，加大旅游领域投资力度。要着力强化组织保障，优化干部队伍结构，加大人才培育力度，建立政策体系和制度机制，积极发挥平台作用，引导文旅企业规范经营、抱团发展。要实实在在解决问题，建立闭环管理机制，做到有问题能反映、反映了能解决、解决了能及时反馈，推动池州文化旅游业高质量发展。
  储晓焱要求，要加大“内培外引”力度，高标准引进高端人才、领军人才，提高运营管理质效，为文化旅游业高质量发展注入人才“活水”。要深化人才培养机制，创新人才培养模式，更好发挥平台作用，加大骨干人才培养力度，加强高层次人才后备队伍建设。要做好培训和宣传，注重实践实效，强化校地合作，为推动文旅产业高质量发展提供人才保障。