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劳务派遣变更许可

来源:池州市人力资源和社会保障局
事项名称
劳务派遣变更许可
实施主体
池州市人力资源和社会保障局
受理条件
根据《劳务派遣行政许可实施办法》(人社部令第19号)第十六条 :劳务派遣单位名称、住所、法定代表人或者注册资本等改变的,应当向许可机关提出变更申请。
申请材料 查看材料清单 办理流程 查看办理流程
咨询电话
0566-3211948,0566-3211949
监督电话
0566-2567907
承诺时限
1个工作日
办理时间
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
办理地点
政务服务中心
安徽省池州市贵池区清风东路109号池州市政务服务中心二楼东区人社综合窗口 查看地图
预约方式
预约电话(0566-3211948、0566-3211949)
常见问题 查看常见问题
目录清单名称
劳务派遣经营许可
目录子项名称
劳务派遣经营、变更、延续、注销许可
事项名称
劳务派遣变更许可
基本编码
000114008001
事项类型
行政许可
事项编码
11341800003280212E3000114008001
服务对象
法人
实施清单编码
11341800003280212E300011400800115
法定办结时限
10个工作日
承诺办结时限
1个工作日
是否收费
办理深度
四级(全程网办)
办理形式
网上办理,窗口办理,快递申请
到办事现场次数
0次
网上办理形式
互联网咨询,互联网收件,互联网预审,互联网受理,互联网办理,互联网办理结果信息反馈
办理地点
政务服务中心
安徽省池州市贵池区清风东路109号池州市政务服务中心二楼东区人社综合窗口 查看地图
办理地点补充说明
办理时间
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
所属部门
池州市人力资源和社会保障局
所属区划
池州市
实施主体
池州市人力资源和社会保障局
实施主体性质
法定机关
行使层级
市级
办件类型
即办件
委托部门
权力来源
法定本级行使
行使内容
是否属于联办件
是否有联办机构
联办机构
是否有权限划分
划分标准
是否属于上报件
下沉办理
通办范围
是否支持网上支付
阶段性办理
办理时间段
是否有特别程序
特别程序
是否支持预约
预约渠道
预约电话(0566-3211948、0566-3211949)
是否有数量限制
数量限制说明
数量限制依据
是否支持代办
是否进驻大厅
材料收取形式
窗口收取,邮寄收取
结果名称
换发新的《劳务派遣经营许可证》
结果样本
结果领取方式
窗口领取,结果快递,电子文件线上领取
办理结果领取说明
监督投诉方式
0566-2567907
咨询方式
0566-3211948,0566-3211949
年审年检
每年
设定依据
《中华人民共和国劳动合同法》(2007年6月29日主席令第65号,2012年12月28日予以修改)第五十七条:……经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。 《劳务派遣行政许可实施办法》(2013年6月20日人力资源和社会保障部令第19号)第二条:劳务派遣行政许可的申请受理、审查批准以及相关的监督检查等,适用本办法。第三条:……县级以上地方人力资源社会保障行政部门按照省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门确定的许可管辖分工,负责实施本行政区域内劳务派遣行政许可工作以及相应的监督检查。
展开
根据《劳务派遣行政许可实施办法》(人社部令第19号)第十六条 :劳务派遣单位名称、住所、法定代表人或者注册资本等改变的,应当向许可机关提出变更申请。
材料名称 来源渠道 材料类型 纸质材料份数 材料形式 材料必要性 填报须知 材料填写样本 其他说明
变更劳务派遣经营许可申请表 申请人自备 原件 原件1份 纸质或电子 必要 查看
变更具体内容说明 申请人自备 原件 原件1份 纸质或电子 必要 查看

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1、受理:申请人备齐申请材料通过安徽政务服务网、皖事通APP、快递或者直接向窗口提交申请。经初审,材料齐全的,当场出具《受理通知书》;材料不齐全或不符合法定形式的一次性告知需补正的材料;决定不予受理的,出具《不予受理通知书》,说明不予受理的理由,并告知申请人享有依法申请行政复议或提起行政诉讼的权利。 2、审查:人社部门对申报材料进行审查,形成审查意见。 3、办结:准予变更的为申请人换发新的《劳务派遣经营许可证》,不予变更的说明不予变更的理由。
环节 办理时限 办理单位 办理人 办理岗位 岗位职责 特殊程序
受理 0.3个工作日 池州市人力资源和社会保障局 柯南燕 受理岗 根据受理标准对申报材料进行预审核,符合受理条件的打印受理通知书,受理通知书加盖市人社局印章,包括以下内容:事项名称、办件编号、申请人、受理机构、受理人及联系电话、受理时间、承诺办结时限。 不符合受理条件的,打印不予受理通知书,不予受理通知书包括事项名称、办件编号、受理时间、受理机构、受理人及联系电话、不予受理理由和依据等信息,并加盖市人社局印章,送达申请人。 对申请材料不齐全或不符合法定形式的,当场告知需要补正的全部内容,并出具一次性补齐补正告知书,由申请人补正后予以受理。申请材料中的错误的请申请人当场更正。补齐补正通知书包括办件编号、受理时间、受理机构、受理人及联系电话、承诺办结时限、需补齐补正材料目录以及每个材料所需的数量、性质(原件或复印件)、如何补正等信息。申请人补齐补正材料后再来办理时,可直接调出补齐补正办件继续办理。
审查 0.4个工作日 池州市人力资源和社会保障局 秦文涛 审查岗 对申请人提交的材料进行审查,审核材料内容是否符合法律、法规要求,并提出初步审查意见。
办结 0.3个工作日 池州市人力资源和社会保障局 柯南燕 办结岗 1、根据审查人提出的审查意见,作出是否同意变更的决定。 2、依法履行书面告知和信息公开等义务。
本事项不涉及中介服务
问题 解答

经营劳务派遣需要注册资本多少?

实缴注册资本200万元,需提供验资机构(会计师事务所等)出具的验资报告或财务审计报告。

经营场所使用证明包括哪些?

自有办公场地应提交房产证明,租用的办公场所应提交租赁协议和房产证明,无偿提供使用的提交相关协议。

劳务派遣管理制度包括哪些内容?

劳务派遣管理制度包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者利益相关的规章制度文本。

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