逾期未办理延续手续,如何处理?
事项名称 |
劳务派遣延续许可
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实施主体 |
池州市人力资源和社会保障局
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受理条件 |
劳务派遣单位需要延续行政许可有效期的,应当在有效期届满60日前向许可机关提出延续行政许可的书面申请。
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申请材料 | 查看材料清单 | 办理流程 | 查看办理流程 | ||
咨询电话 |
0566-3211949,0566-3211948
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监督电话 |
0566-2567907
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承诺时限 |
1个工作日
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办理时间 |
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
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办理地点 |
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预约方式 |
预约电话(0566-3211948、0566-3211949)
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常见问题 | 查看常见问题 |
目录清单名称 |
劳务派遣经营许可
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目录子项名称 |
劳务派遣经营、变更、延续、注销许可
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事项名称 |
劳务派遣延续许可
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基本编码 |
000114008001
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事项类型 |
行政许可
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事项编码 |
11341800003280212E3000114008001
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服务对象 |
法人
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实施清单编码 |
11341800003280212E300011400800113
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法定办结时限 |
10个工作日
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承诺办结时限 |
1个工作日
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是否收费 |
否 |
办理深度 |
四级(全程网办)
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办理形式 |
网上办理,窗口办理,快递申请
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到办事现场次数 |
0次
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网上办理形式 |
互联网咨询,互联网收件,互联网预审,互联网受理,互联网办理,互联网办理结果信息反馈
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办理地点 |
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办理地点补充说明 |
无
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办理时间 |
正常工作日上午9:00~12:00,下午1:00~5:00
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所属部门 |
池州市人力资源和社会保障局
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所属区划 |
池州市
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实施主体 |
池州市人力资源和社会保障局
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实施主体性质 |
法定机关
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行使层级 |
市级
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办件类型 |
即办件
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委托部门 |
无
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权力来源 |
法定本级行使
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行使内容 |
无
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是否属于联办件 |
否
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是否有联办机构 |
无
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联办机构 |
无
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是否有权限划分 |
否
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划分标准 |
无
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是否属于上报件 |
否
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下沉办理 |
否
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通办范围 |
无
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是否支持网上支付 |
否
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阶段性办理 |
否
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办理时间段 |
无
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是否有特别程序 |
否
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特别程序 |
无
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是否支持预约 |
是
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预约渠道 |
预约电话(0566-3211948、0566-3211949)
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是否有数量限制 |
否
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数量限制说明 |
无
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数量限制依据 |
无
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是否支持代办 |
否
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是否进驻大厅 |
是
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材料收取形式 |
窗口收取,邮寄收取
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结果名称 |
换发新的《劳务派遣经营许可证》
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结果样本 | |||
结果领取方式 |
窗口领取,结果快递,电子文件线上领取
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办理结果领取说明 |
无
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监督投诉方式 |
0566-2567907
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咨询方式 |
0566-3211949,0566-3211948
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年审年检 |
每年年检1次
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设定依据 |
《中华人民共和国劳动合同法》(2007年6月29日主席令第65号,2012年12月28日予以修改)第五十七条:……经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。 《劳务派遣行政许可实施办法》(2013年6月20日人力资源和社会保障部令第19号)第二条:劳务派遣行政许可的申请受理、审查批准以及相关的监督检查等,适用本办法。第三条:……县级以上地方人力资源社会保障行政部门按照省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门确定的许可管辖分工,负责实施本行政区域内劳务派遣行政许可工作以及相应的监督检查。
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材料名称 | 来源渠道 | 材料类型 | 纸质材料份数 | 材料形式 | 材料必要性 | 填报须知 | 材料填写样本 | 其他说明 |
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延续劳务派遣经营许可申请表 | 申请人自备 | 原件 | 原件1份 | 纸质或电子 | 必要 | 无 | 查看 | |
3年以来基本经营情况 | 申请人自备 | 原件 | 原件1份 | 纸质或电子 | 必要 | 无 | 无 | 查看 |
环节 | 办理时限 | 办理单位 | 办理人 | 办理岗位 | 岗位职责 | 特殊程序 |
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受理 | 0.3个工作日 | 池州市人力资源和社会保障局 | 柯南燕 | 受理岗 | 根据受理标准对申报材料进行预审核,符合受理条件的打印受理通知书,受理通知书加盖市人社局印章,包括以下内容:事项名称、办件编号、申请人、受理机构、受理人及联系电话、受理时间、承诺办结时限。 不符合受理条件的,打印不予受理通知书,不予受理通知书包括事项名称、办件编号、受理时间、受理机构、受理人及联系电话、不予受理理由和依据等信息,并加盖市人社局印章,送达申请人。 对申请材料不齐全或不符合法定形式的,当场或5日内告知需要补正的全部内容,并出具一次性补齐补正告知书,由申请人补正后予以受理。申请材料中的错误的请申请人当场更正。补齐补正通知书包括办件编号、受理时间、受理机构、受理人及联系电话、承诺办结时限、需补齐补正材料目录以及每个材料所需的数量、性质(原件或复印件)、如何补正等信息。申请人补齐补正材料后再来办理时,可直接调出补齐补正办件继续办理。 | 无 |
审查 | 0.4个工作日 | 池州市人力资源和社会保障局 | 秦文涛 | 审查岗 | 对申请人提交的材料进行审查,审核材料内容是否符合法律、法规要求,并提出初步审查意见。 | 无 |
办结 | 0.3个工作日 | 池州市人力资源和社会保障局 | 柯南燕 | 办结岗 | 根据审查人提出的审查意见,由局长办公会集体研究决定是否批准申请人的申请,依法履行书面告知和信息公开等义务。 | 无 |
问题 | 解答 |
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逾期未办理延续手续,如何处理? |
重新申请劳务派遣资质。 |
旧的《劳务派遣经营许可证》如何处理? |
原劳务派遣许可证正、副本收回,换发新证。 |
未参加劳务派遣单位年度经营情况核验的是否影响延续许可有效期? |
影响。未参加核验的,不得延续许可有效期。 |
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